Blossom Gal 暖暖厚實雙面格紋流蘇針織圍巾(共3色)



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網搜小組/綜合報導

「Miss Water面膜」老闆在國發會「公共政策網路參與平台」提案,基本工資漲到3萬元,連署不到2天、今天(25日)上午8時許火速通過5000人附議門檻,相關部會得在12月25日前回應。

▲2018年元旦起,基本工資由現行2萬1009元調為2萬2000元,但提案者認為要漲到3萬元。(圖/示意照/記者張一中攝)

提案指出,台灣低薪問題嚴嚴重,已到了國安問題,往年基本工資調漲無法有效解決困境,才會提議一次大幅拉高基本工資至3萬元,且往後需隨物價指數調漲。

提案寫道,台灣低薪間接造成少子化問題產生,薪水少人民不敢生育,更何況根據2016年主計處統計資料,台灣人均GDP為2萬2540美元,但台灣民眾卻沒有如此的薪資待遇,「可見其勞動成果已被剝削,故基本工資調漲為新台幣3萬元已屬合理甚至還過少。」此外,若沒加入隨物價指數調漲的但書,薪資將會被通膨所抵消。

▼基本工資可望漲到3萬元?有待相關部會回應。(圖/資料照)

提案人列出基本工資調漲至30K的好處:

1. 增加稅收。

2. 勞工薪資增加消費力才會變好(內需增加)。

3. 勞工日後的勞保領的也會變多,且可延後勞保的破產日期。

4. 領基本工資是通常都是經濟或社會弱勢。

5. 國外企業用挖角成本變高可以減少人才外流的問題。

6. 基本工資的調漲會帶來薪資板塊的移動。


Miss Water面膜老闆在PTT發文表示,看到許多網友冷嘲熱諷,認為一次漲太多、不可行,他身為資方願意來提案,如果最後連附議都沒通過,未來酸民就別再吵基本工資漲太少,「我,資方,幫你們爭取調漲基本工資到30K的附議,你們勞方都能吵成這樣,往後你們有啥資格在酸基本工資漲太少?」

業者直言,台灣勞工心態很奇怪,討論著基本工資漲到3萬物價會調漲,但這根本不是勞工該煩惱的部分,「因為物價的調漲不是你能干預的,有能力漲價的只有資方。」他說,既然勞工只能被動接受資方漲價,那現在擔心這些有何意義?從油電雙漲到一例一休,物價漲了不少,「你的薪資漲了嗎」?

關於「漲到3萬元」數字的由來,他說是參考全國產業總工會主張,依台灣省與六都的最低生活支出乘以就業扶養比,認為工資該調高至27000元以上,「所以我再多3K用來當作急難準備金」。

▼提案通過5000人附議門檻。(圖/翻攝「公共政策網路參與平台」)

贊成者認為,「提高基本薪資,可帶動台灣整體經濟發展 而不是少數人去拉高GDP」、「提高到6萬都不為過」、「支持加薪」、「物價跟薪資本該就要取得一個平?,這項政策相對的反應了基層勞工的聲音,希望政府能傾聽基層勞工的聲音。」

提案者20日完成提案,23日通過檢核,24日開始附議,25日上午8時已通過5000人連署門檻,相關部會得在12月25日前回應。

行政院拍板定案,2018年元旦起,基本工資由現行2萬1009元調為2萬2000元,時薪部分則由現行的每小時133元調為140元。當時不少中小企業協會氣得大罵,「把我們當提款機」、「撐不住就裁長版外套 穿搭員」。









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